「市民の声」の公表


詳細内容

外国人労働者を受け入れるよりも、働く意欲のある市民を雇用できるようにしてください

受付年月 2026年01月
要望区 全市
事業名 市民からの提案
内容分類 経済・産業 > 労働・雇用 > 労働・雇用相談
対応区分 情報提供その他(既に実施済み・お礼お詫び等)
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投稿要旨

現在国レベルでは「労働力不足」を理由に外国人労働者受入れの議論が進んでいます。一方市内では働く意思と能力を持ちながら、雇用条件などの問題により就労機会を得られない市民が存在していると感じています。

働けるのに、働く場がないという矛盾を解消する取組が、横浜市の雇用政策に求められているのではないでしょうか。

回答

ハローワークとの共催等により、求職者の年齢を制限しない合同就職面接会を実施することで、幅広い年代の方に対する就労機会の提供を図り、併せて来場者等への個別支援を行うことで、個人の意向に沿った就職を引き続き促進していきます。

また、横浜市シルバー人材センターでは、高齢の方の能力を生かした活力ある地域社会づくりに寄与することを目的とし、会員の就業機会の確保と提供を行っています。

問合せ先

経済局市民経済労働部雇用労働課
    電話:045-671-2343  FAX:045-664-9188   Email:ke-koyo@city.yokohama.lg.jp

公表内容基準日

2026年1月26日   

※上記の内容はすべて公表内容基準日時点のものであり、現在とは異なる場合があります。


この件に関するご意見等がありましたら「市民からの提案」をご利用ください。

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