「市民の声」の公表


詳細内容

教員採用試験の面接の改善をお願いします

受付年月 2024年10月
要望区 その他
事業名 市民からの提案
内容分類 教育 > 教職員 > 教職員
対応区分 情報提供その他(既に実施済み・お礼お詫び等)
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投稿要旨

教員採用試験のリスタート選考について、必死で勉強し模擬授業や論文試験で高得点を取っても、面接で最低ランクを付けられて落とされ続けています。40代50代を採用しないのであれば、はっきりと制限していただきたいです。面接の改善をお願いします。

回答

リスタート選考は、育児や介護、転居等の理由により中途退職した本市の元正規教員が、再び本市の正規教員として復帰しやすくするため、第一次試験を免除する選考区分として令和5年度に新設しました。

第二次試験においては、すべての選考区分において同じ試験を実施しており、選考区分にかかわらず同じ基準で評価しています。

また、40代、50代の方であっても受験資格の要件を全て満たしていれば、受験していただくことができ、選考区分や年齢を理由に不合格になることはありません。

問合せ先

教育委員会事務局教職員人事部教職員人事課
    電話:045-671-3246  FAX:045-681-1413   Email:ky-kyosyokujinji@city.yokohama.lg.jp

公表内容基準日

2024年11月14日   

※上記の内容はすべて公表内容基準日時点のものであり、現在とは異なる場合があります。


この件に関するご意見等がありましたら「市民からの提案」をご利用ください。

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